Inser­ate & Stel­len­börse

  • Pastoralraum Brugg-Windisch – Region Leitungsas­sis­tenz und Leitung Admin­is­tra­tion
    80%

    per 1. Jan­u­ar 2027

    Der kath. Pas­toral­raum Region Brugg-Windisch (AG) sucht im Hin­blick auf die Pen­sion­ierung des bish­eri­gen Stel­len­in­hab­ers per 1. Jan­u­ar 2027 oder nach Vere­in­barung eine inno­v­a­tive und team­fähige Per­sön­lichkeit als Leitungsas­sis­tenz und Leitung Admin­is­tra­tion.

    Der Pas­toral­raum Brugg-Windisch ver­fügt über fünf Kirchen­zen­tren mit einem reichen und vielfälti­gen pfar­reilichen Leben. An allen Stan­dorten find­en regelmäs­sig Gottes­di­en­ste und ver­schiedene andere Anlässe und Aktiv­itäten für alle Alters­grup­pen statt. Ein dynamis­ches Kat­e­ch­ese- und Jugen­­dar­beits-Team, ein bre­ites Engage­ment im diakonis­chen Bere­ich, eine grosse musikalis­che Vielfalt und inno­v­a­tive Pro­jek­te für junge Erwach­sene prä­gen unseren Pas­toral­raum. Im Pas­toral­raum arbeit­en ca. 40 Mitar­bei­t­ende in unter­schiedlichen Funk­tio­nen.

    Ihr Auf­trag:

    Sie unter­stützen und ent­las­ten die Co-Pas­­toral­raum­leitung in organ­isatorischen, finanztech­nis­chen und admin­is­tra­tiv­en Belan­gen. Die Stelle als Leitungsas­sis­tenz bein­hal­tet auch die Leitung des Fach­bere­ichs Sekre­tari­ate und in einem ger­ingfügi­gen Aus­mass Stel­lvertre­tun­gen in diesem Fach­bere­ich. Als Leitungsas­sis­tenz arbeit­en Sie eng mit der Pas­toral­raum­leitung und dem Leit­er Kom­mu­nika­tion zusam­men.

    Wir erwarten:

    • Abgeschlossene Aus­bil­dung im kaufmän­nis­chen Bere­ich
    • Weit­er­bil­dung als Leitungsas­sis­tenz, kaufmän­nis­che Assis­tenz, Direk­tion­sas­sis­tenz oder die Bere­itschaft, eine entsprechende Weit­er­bil­dung zu absolvieren
    • Nach Möglichkeit Weit­er­bil­dung im Bere­ich Finanzen, Rech­nungswe­sen
    • Gewandte, neugierige und belast­bare Per­sön­lichkeit, die bere­it ist, ein kleines Team zu führen
    • Inter­esse an bere­ich­süber­greifend­en The­men und selb­ständi­ge Arbeitsweise
    • Bere­itschaft, aktiv Verän­derung­sprozesse mitzugestal­ten
    • Zuver­läs­sigkeit und Diskre­tion
    • Mobil­ität und zeitliche Flex­i­bil­ität
    • Zuge­hörigkeit zur katholis­chen Kirche und Iden­ti­fika­tion mit ihren Werten

    Wir bieten:

    • Die Mitar­beit im Leitung­steam eines dynamis­chen Pas­toral­raums
    • Ein bre­ites Arbeits­feld mit vielfälti­gen Auf­gaben und grossem Gestal­tungs­freiraum
    • Ein Team mit Freude an Inno­va­tion und gross­er Moti­va­tion
    • Eine unter­stützende Kirchge­mein­de­v­er­wal­tung
    • Zeit­gemässe Anstel­lungs­be­din­gun­gen nach den Richtlin­ien der röm.-kath. Lan­deskirche des Kan­tons Aar­gau

    Weit­ere Auskün­fte gibt Ihnen gerne:

    Carsten Mum­bauer, Gemein­deleit­er ()

    Inter­essiert?

    Wir freuen uns auf Ihre voll­ständi­ge Bewer­bung, welche Sie uns elek­tro­n­isch bis spätestens 28. August 2026 an fol­gende Adresse senden: /Vermerk „Leitungsas­sis­tenz“

  • Pfarrei Reinach St. Nikolaus Katechet/in
    10% bis 15%

    nach Vere­in­barung

    Zur Ver­stärkung unseres Kat­e­ch­eseteams an der Pri­marschule Reinach suchen wir für das Schul­jahr 2026–2027 oder nach Vere­in­barung eine Katechetin/einen Kat­e­cheten für fol­gende Klassen:

    5. Klasse: Mon­tag, 10.30 bis 12 Uhr (2 Grup­pen); 3. Klasse: Mittwoch, 8.30 bis 12 Uhr (4 Grup­pen); 5. Klasse: Fre­itag, 10.30 bis 12 Uhr (2 Grup­pen). Das Pen­sum kann auch auf mehrere Stellen aufgeteilt wer­den.

    Ihr Auf­gabenge­bi­et umfasst

    • öku­menis­ch­er Reli­gion­sun­ter­richt an der Pri­marschule Reinach
    • Teil­nahme an den Schul­hauskon­ventsitzun­gen
    • Mit­gestal­tung von Eltern­aben­den, Pflege von Eltern und Lehrerkon­tak­ten
    • Mit­gestal­tung von öku­menis­chen Schü­ler­gottes­di­en­sten
    • Mitar­beit im Kat­e­ch­eseteam

    Wir erwarten von Ihnen

    • eine abgeschlossene kat­e­chetis­che Aus­bil­dung (For­Mod­u­la oder gle­ich­w­er­tige Aus­bil­dung) oder in Aus­bil­dung zur Katechetin/zum Kat­e­cheten oder im The­olo­gi­es­tudi­um
    • Team­fähigkeit, Loy­al­ität
    • Belast­barkeit, Flex­i­bil­ität und Selb­st­ständigkeit
    • Moti­va­tion und Freude im Umgang mit Kindern, Eltern und der Lehrerschaft
    • prak­tis­che Beruf­ser­fahrung im schulis­chen Kon­text

    Wir bieten Ihnen

    • eine abwech­slungsre­iche, inter­es­sante und selb­st­ständi­ge Tätigkeit
    • gute Zusam­me­nar­beit mit motivierten Mitar­beit­ern und Behör­den
    • zeit­gemässe Anstel­lungs­be­din­gen nach Anstel­lungs- und Besol­dung­sor­d­nung der röm.-kath. Lan­deskirche des Kan­tons Basel-Land­schaft

    Weit­ere Auskün­fte erteilt Ihnen gerne

    Esther Rufen­er, Religionspädagogin/Rektorat RU, , T 079 530 97 33

    Wir freuen uns, Sie ken­nen­zuler­nen.

    Ihre elek­tro­n­is­che Bewer­bung­sun­ter­la­gen senden Sie bis 15. Juni 2026 an . Per­son­alver­ant­wortliche des Kirchge­mein­der­ats, 079 451 77 19, äter ein­gere­ichte Bewer­bun­gen kön­nen evtl. berück­sichtigt wer­den.

  • Pfarrei Schöftland Heilige Familie Organist/in
    20% bis 20%

    per 1. August 2026

    Die Pfar­rei Hl. Fam­i­lie, 5040 Schöft­land, liegt in der Dias­po­ra, umfasst 15 Dör­fer mit gesamthaft ca. 4200 Pfar­reiange­höri­gen und ver­fügt über zwei Pfar­reizen­tren. Wir leben eine diakonis­che Grund­hal­tung, pfle­gen einen bewussten, nach­halti­gen Umgang mit der Schöp­fung und ori­en­tieren uns an einem pos­i­tiv­en, offe­nen und mod­er­nen Gottes- und Men­schen­bild, das unter anderem auch in der musikalis­chen Gestal­tung der litur­gis­chen Feiern zum Tra­gen kommt.

    Infolge Pen­sion­ierung eines langjähri­gen Team­mit­glieds suchen wir auf den 1. August 2026 eine Organistin/einen Organ­is­ten.

    Dich erwartet

    • Hauptver­ant­wor­tung für den Bere­ich Kirchen­musik
    • Musikalis­che Gestal­tung von ca. drei Gottes­di­enst­woch­enen­den pro Monat sowie nach Bedarf in weit­eren litur­gis­chen Feiern wie Andacht­en, Aufer­ste­hungs­feiern und Taufen
    • enge, kon­struk­tive Zusam­me­nar­beit mit der Pfar­reileitung und den Liturg*innen beim Zusam­men­stellen der Gottes­di­en­st­pro­gramme
    • Pla­nung der musikalis­chen Höhep­unk­te im Kirchen­jahr gemein­sam mit der Pfar­reileitung und der Chor­leitung
    • Zusam­me­nar­beit mit Solist:innen für beson­dere Gottes­di­en­ste
    • Begleitung der Chor­ein­sätze nach Möglichkeit und Bedarf

    Wir wün­schen uns

    • eine:n Teamplayer:in für ein offenes, dynamis­ches Team
    • eine fundierte Aus­bil­dung in Orgel/Kirchenmusik
    • eine grosse Offen­heit für mod­erne musikalis­che Liturgiegestal­tung
    • Offen­heit für ein mod­ernes Kirchen­bild der Gle­ich­w­er­tigkeit aller Geschlechter

    Wir bieten

    • grossen Gestal­tungs­freiraum
    • eine offene Pfar­rei mit zwei mod­er­nen Kirchen mit vie­len Gestal­tungsmöglichkeit­en
    • eine Hauser-Orgel, Klavier, Flügel und D‑Piano
    • Anstel­lung und Entlöh­nung nach den Richtlin­ien der Kreiskirchge­meinde Aarau

    Haben wir dein Inter­esse geweckt? Dann bewirb dich! Wir freuen uns, dich ken­nen­zuler­nen.

    Bewer­bung­sun­ter­la­gen bis 15. Juni per E‑Mail an Judith Gugel­mann, Per­son­alver­ant­wortliche Ort­skirchenpflege Schöft­land, Milch­gasse 21, 5053 Staffel­bach.

    Weit­ere Auskün­fte: Vik­to­ria Vonar­burg, Pfar­reilei­t­erin, Birken­weg 8, 5040 Schöft­land, Tel. 062 721 12 13E‑Mail

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