Inser­ate & Stel­len­börse

  • Pfarrei Binningen-Bottmingen Heilig-Kreuz Mitarbeiter/in im Bere­ich Fam­i­lien- und Jugen­dar­beit
    60% bis 100%

    per 1. August 2026

    Die Pfar­rei Heilig Kreuz Bin­n­in­­gen-Bottmin­­gen hat 3795 Mit­glieder und liegt direkt am Stad­trand von Basel. Sie gehört zum Pas­toral­raum Lei­men­tal «Typ A» mit den Pfar­reien Ettin­gen, Ober­wil und Ther­wil/­­Biel-Benken. Seit Mai 2026 wird eine ver­stärk­te pas­torale Zusam­me­nar­beit mit der Pfar­rei St. Stephan Ther­wil/­­Biel-Benken unter ein­er gemein­samen Leitung gepflegt.

    Wir suchen per 1. August oder nach Vere­in­barung eine Mitarbeiterin/einen Mitar­beit­er im Bere­ich Fam­i­lien- und Jugen­dar­beit. Sie haben die Lebenssi­t­u­a­tion von Jugendlichen und Fam­i­lien im Blick und begleit­en diese auf ihrem Weg. Sie fördern in zeit­gemässen For­men den Glauben von Jugendlichen und Erwach­se­nen. Es macht Ihnen Freude, Pfar­reian­lässe mitzugestal­ten und Men­schen Begeg­nun­gen im Kon­text Pfar­rei zu ermöglichen.

    Auf diese Auf­gaben kön­nen Sie sich freuen:

    • Entwick­lung neuer Ange­bote für Erwach­sene
    • Leitung Pri­marschulkat­e­ch­ese in öku­menis­ch­er Zusam­me­nar­beit
    • Ausser­schulis­ch­er Reli­gion­sun­ter­richt für Schüler:innen der Sekun­darschule
    • Leitung des Firmkurs­es 17+
    • Leitung des Jugendtr­e­ffs
    • Präs­es Pfa­di und Blau­r­ing
    • Begleitung der Min­is­tran­tinnen und Min­is­tran­ten
    • Möglichkeit zur Mitar­beit bei der Begleitung Trauern­der
    • Mitar­beit bei beste­hen­den Pfar­rei-Anlässen und in der Ver­net­zung der Grup­pierun­gen
    • Sie arbeit­en regelmäs­sig mit im Seel­sor­geteam, im öku­menis­chen Team und in der
    • Pas­toral­raumkon­ferenz. Sie suchen und schätzen die Zusam­me­nar­beit mit Frei­willi­gen.

    Wir bieten:

    • Ein engagiertes Pas­toral­team und eine inno­v­a­tive Gemein­deleitung
    • Auf­gaben­spez­i­fis­che Weit­er­bil­dung
    • Ansprechende Räum­lichkeit­en und gute finanzielle Ausstat­tung
    • Möglichkeit­en zur Fort­bil­dung und zum Home­of­fice
    • Anstel­lungs­be­din­gun­gen gemäss ABO der röm.-kath. Lan­deskirche Basel-Land­schaft

    Sie brin­gen mit:

    • eine sozialpäd­a­gogis­che und/oder reli­gion­späd­a­gogis­che Aus­bil­dung. Sie sind offen für neue pas­torale Ideen, brin­gen Ihre Tal­ente und Erfahrun­gen ein und entwick­eln sich gerne weit­er.

    Wenn Sie mehr wis­sen wollen, besuchen Sie unsere Home­page: www.rkk-bibo.ch. Wir freuen uns auf Ihre Bewer­bung. Für Fra­gen ste­ht Ihnen die Gemein­delei­t­erin Frau Elke Kreiselmey­er, T 076 338 13 09, zur Ver­fü­gung. Bitte senden Sie Ihre elek­tro­n­is­che Bewer­bung bis 30. Mai 2026 an und an den Kirchge­mein­der­at, Her­rn Dominik Rast, . Das Bewer­bungs­ge­spräch find­et vorzugsweise statt am 5. Juni 2026.

  • AaReKa, Altersseelsorge in den Alters- und Pflegeheimen von Basel-Stadt, Pfarrei Kaiseraugst-Arisdorf-Giebenach Gallus und Othmar Pfar­reisekretärin
    50% bis 50%

    per 1. Juni 2026

    Die Pfar­rei St. Gal­lus und Oth­mar in Kaiser­augst sucht eine engagierte und zuver­läs­sige Pfar­reisekretärin zur Unter­stützung unseres tatkräfti­gen Teams.
    Wenn Sie Freude am Umgang mit Men­schen haben und eine zen­trale Rolle in der Organ­i­sa­tion und Ver­wal­tung unser­er Pfar­re­itätigkeit­en übernehmen möcht­en, freuen wir uns auf Ihre Bewer­bung.

    Ihre Auf­gaben:

    • Erste Anlauf­stelle für Pfar­reim­it­glieder und externe Anfra­gen
    • Admin­is­tra­tive Unter­stützung der Pfar­rleitung und des Pfar­rteams
    • Koor­di­na­tion von Ter­mi­nen und Ver­anstal­tun­gen
    • Ver­wal­tung der Pfar­rei­daten­bank und Ablagesys­teme
    • Ver­wal­ten und Überwachen ver­schieden­er Kassen (Pfar­ramt­skasse, Pfar­ramt­skon­to, Mess-Stipen­di­en, Jahrzeit­en, Kirchl. Gelder)
    • Vor­bere­itung und Pro­tokol­lierung von Sitzun­gen
    • Bear­beitung des Schriftverkehrs und der Kor­re­spon­denz

    Ihr Pro­fil:

    • Abgeschlossene kaufmän­nis­che Aus­bil­dung oder ver­gle­ich­bare Qual­i­fika­tio­nen
    • Erfahrung in ein­er ver­gle­ich­baren Posi­tion, ide­al­er­weise in ein­er kirch­lichen Ein­rich­tung
    • Sehr gute Organ­i­sa­­tions- und Kom­mu­nika­tions­fähigkeit­en
    • Sicher­er Umgang mit MS Office und ide­al­er­weise Kirchen­ver­wal­tungssoft­ware
    • Team­fähigkeit und eine selb­st­ständi­ge Arbeitsweise
    • Hil­fs­bere­itschaft und Ein­satzbere­itschaft
    • Diskre­tion und Ver­trauenswürdigkeit

    Wir bieten:

    • Eine viel­seit­ige und ver­ant­wor­tungsvolle Tätigkeit mit einem motivierten Pfar­rteam
    • Geregelte Arbeit­szeit­en und eine faire Vergü­tung nach kirch­lichem Tarif
    • Möglichkeit­en zur Fort- und Weit­er­bil­dung
    • Ein angenehmes Arbeit­sum­feld in guter Lage

    Bitte senden Sie Ihre voll­ständi­gen Bewer­bung­sun­ter­la­gen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeug­nisse) bis zum 15. Mai 2026 per E‑Mail an oder per Post an: Röm.-Kath. Kirchge­meinde St. Gal­lus & Oth­mar, z. Hdn. Frau Eva Zah­no, Hei­de­mur­weg 30, 4303 Kaiser­augst.
    Für Rück­fra­gen und weit­ere Auskün­fte ste­ht Ihnen Gemein­deleit­er Stephan Kochinky unter der Tel. 079 303 62 41 gerne zur Ver­fü­gung.
    Wir freuen uns darauf, Sie ken­nen­zuler­nen!

  • Römisch-Katholische Kirche im Aargau Kauffrau/Kaufmann
    50% bis 50%

    nach Vere­in­barung

    Zur Ergänzung des kleinen Teams der Katholis­chen Mis­sion der Por­tugiesis­chsprachi­gen der Kan­tone Aar­gau, Basel-Land­schaft und Basel-Stadt in Ennet­baden suchen wir per sofort oder nach Vere­in­barung eine dien­stleis­tung­sori­en­tierte Per­sön­lichkeit als Kauffrau/Kaufmann.

    Das Sekre­tari­at der Por­tugiesis­chsprachi­gen Mis­sion unter­stützt die pas­toralen Tätigkeit­en der Mis­sion und ist die organ­isatorische Drehscheibe der Gemein­schaft.

    Ihr Beitrag

    • Unter­stützung des Mis­sion­ars der Por­tugiesis­chsprachi­gen in allen admin­is­tra­tiv­en Belan­gen und bei der Organ­i­sa­tion von Anlässen
    • Kor­re­spon­denz in Deutsch und Por­tugiesisch sowie redak­tionelle Arbeit­en und (bei Bedarf) Pro­tokollführun­gen von Sitzun­gen, Führung der Pfar­reia­gen­da sowie der Mit­gliederlis­ten von Gremien, Ter­minko­or­di­na­tio­nen und Betreu­ung der Mit­gliederkartei (KiKartei)
    • Ver­ant­wor­tung für die Buch­führung von Kollek­ten und Messstipen­di­en, Unter­stützung bei der Bud­getierung 
    • Beant­wor­tung und Bear­beitung von Anfra­gen via E‑Mail, Tele­fon oder am Emp­fang und Kon­tak­t­per­son für admin­is­tra­tive Angele­gen­heit­en für das Bis­tum und die Gemein­schaft.

    Ihre Erfahrung und Per­sön­lichkeit

    • Kaufmän­nis­che Grund­bil­dung, mehrere Jahre Beruf­ser­fahrung in ähn­lich­er Funk­tion sowie absolviert­er Pfar­reisekretärin­­nen-Kurs (von Vorteil)
    • Ein­wand­freie Deutsch- und Por­tugiesis­chken­nt­nisse in Wort und Schrift, gute Office-Ken­n­t­nisse als Anwen­der/-in (Word, Excel und Out­look), Ken­nt­nisse in dop­pel­ter Buch­hal­tung sind von Vorteil
    • Exak­te und spedi­tive Arbeitsweise, Belast­barkeit und Flex­i­bil­ität sowie sehr hohe Sozialkom­pe­tenz
    • Sie teilen unsere christlichen Werte, haben einen Bezug zur Römisch-Katholis­chen Kirche und möcht­en sich als Kauf­frau / Kauf­mann der Por­tugiesis­chsprachi­gen Mis­sion für eine mod­erne, men­schenori­en­tierte Kirche engagieren.

    Unser Ange­bot

    jeden Alters in ihren Lebenssi­t­u­a­tio­nen ernst nimmt und mit ihnen unter­wegs ist. Der Arbeit­sort befind­et sich in schö­nen Büroräum­lichkeit­en in einem denkmalgeschützten Gebäude und in fünfminütiger Gehdis­tanz zum Bahn­hof Aarau. Unsere Anstel­lungs­be­din­gun­gen unter­stützen die Vere­in­barkeit von Beruf und Pri­vatleben.

    Wenn wir Ihr Inter­esse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bew­er­bung auss­chliesslich per diesem Bewer­bungslink: Kauffrau/Kaufmann

    Weit­ere Auskün­fte erhal­ten Sie direkt von Dorothee Fis­ch­er, Co-Lei­t­erin Fach­stelle Seel­sorge (Spezialseel­sorge und Ander­ssprachi­genseel­sorge), , T 062 832 42 70.

  • Pastoralraum Bremgarten-Reusstal Leitungsassistent/in
    40% bis 50%

    per 1. Okto­ber 2026

    Im Pas­toral­raum Brem­­garten-Reusstal, mit den Pfar­reien Jonen, Lunkhofen, Zufikon, Her­metschwil-Staffeln und Brem­garten, leben rund 23‘000 Ein­wohn­er, davon etwa 6‘800 Katho­liken.
    Wir sind eine dynamis­che Wach­s­tum­sre­gion in der Nähe von Zürich, einge­bet­tet in das wun­der­schöne Naturschutzge­bi­et Flach­see und geprägt vom his­torischen Städtchen Brem­garten.
    Für den Pas­toral­raum Brem­­garten-Reusstal suchen wir auf Okto­ber 2026 oder nach Vere­in­barung eine Leitungsassistentin/einen Leitungsas­sis­ten­ten.

    Die Stelle kann bei Inter­esse mit der Funk­tion als Pfar­reisekretärin bzw. Pfar­reisekretär erweit­ert wer­den (20% bis 30%).

    Abgeschlossene kaufmän­nis­che Aus­bil­dung mit Beruf­ser­fahrung oder adäquate Aus­bil­dung.

    Sie möcht­en eine abwech­slungsre­iche Auf­gabe im admin­is­tra­tiv­en und organ­isatorischen Bere­ich übernehmen? In dieser Funk­tion verbinden sich Eigenini­tia­tive, Team­fähigkeit, Pro­jek­t­man­age­ment, struk­turi­erte Arbeitsweise, kom­mu­nika­tive Stärke und Offen­heit. Freude am Kon­takt mit Men­schen, eine Ver­wurzelung im christlichen Glauben sowie sehr gute Deutschken­nt­nisse run­den Ihr Pro­fil ab.
    Als Leitungsassistent/in unter­stützen Sie die Leitungsper­so­n­en unseres Pas­toral­raumes in allen admin­is­tra­tiv­en Belan­gen. Sie bewahren den Überblick und sor­gen im Auf­trag der Vorge­set­zten dafür, dass die Admin­is­tra­tion rund läuft.
    Sie arbeit­en mit motivierten und engagierten Mitar­bei­t­en­den in Seel­sorge und Diakonie (KRSD) zusam­men. Zahlre­iche Frei­willige tra­gen das kirch­liche Leben aktiv mit. Wir bieten zeit­gemässe Anstel­lungs­be­din­gun­gen und koop­er­a­tive Anstel­lungs­be­hör­den. Kurz gesagt: Es erwartet Sie eine viel­seit­ige, anspruchsvolle und eigen­ver­ant­wortliche Tätigkeit in einem lebendi­gen Umfeld.

    Nähere Auskun­ft erteilt Ihnen gerne: Diakon Andreas Boss­mey­er, Pas­toral­raum Brem­­garten-Reusstal, T 076 572 70 88, andreas.bossmeyer@pr-bremgarten-reusstal
    Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewer­bung mit den üblichen Unter­la­gen an: Pas­toral­raum Brem­­garten-Reusstal, Pfar­rgasse 4, 5620 Brem­garten, .

  • Spitalseelsorge Aargau Spitalseelsorger/in
    80% bis 80%

    nach Vere­in­barung

    Der Fach­bere­ich Spital‑, Klinik- und Heim­seel­sorge der Fach­stelle Seel­sorge der Römisch-Katholis­chen Kirche im Aar­gau ste­ht ein für die Würde kranker, ver­let­zter, ster­ben­der und trauern­der Men­schen. Sie bietet ressourcenori­en­tierte Begleitung in exis­ten­tiellen Nöten für die Pati­entin­nen und Patien­ten, Ange­hörige und Mitar­bei­t­ende.

    Für die Psy­chi­a­trischen Dien­ste Aar­gau in Windisch suchen wir nach Vere­in­barung einen Spitalseelsorger/eine Spi­talseel­sorg­erin.

    Ihre Ver­ant­wortlichkeit­en

    • Gemein­sam mit dem öku­menisch ver­ant­worteten Seel­sor­geteam übernehmen Sie die Seel­sorge bei Pati­entin­nen und Patien­ten sowie deren Ange­höri­gen unab­hängig von ihrer religiösen Prä­gung.
    • Als seel­sor­gliche Ansprech­per­son ste­hen Sie auch den Mitar­bei­t­en­den für Ihre Anliegen zur Ver­fü­gung.
    • Auf Wun­sch der Pati­entin­nen und Patien­ten organ­isieren Sie den Beizug von Seel­sorgeper­so­n­en ander­er Kon­fes­sio­nen und Reli­gio­nen.
    • Sie gestal­ten Gottes­di­en­ste sowie offen gestal­tete spir­ituelle Ange­bote.
    • Im Rah­men der öku­menisch ver­ant­worteten Seel­sorge arbeit­en Sie eng mit den Leitun­gen, Fach­di­en­sten und dem Pflegeper­son­al zusam­men.
    • Sie beteili­gen sich an der Begleitung, Aus- und Weit­er­bil­dung von Frei­willi­gen sowie an inter­nen Weit­er­bil­dun­gen für Mitar­bei­t­ende.
    • Zusam­men mit Ihren Kol­legin­nen und Kol­le­gen der übri­gen kan­tonalen Insti­tu­tio­nen stellen Sie den Pikett­di­enst sich­er.

    Ihre Erfahrung und Per­sön­lichkeit

    • Sie ver­fü­gen über ein abgeschlossenes The­olo­gi­es­tudi­um und die Beruf­se­in­führung des Bis­tums Basel (oder ver­fü­gen über einen gle­ich­w­er­ti­gen Abschluss).
    • Sie kön­nen eine pas­toralpsy­chol­o­gis­che Weit­er­bil­dung im Rah­men eines CAS (z.B. CPT) vor­weisen oder sind bere­it, diese zeit­nah zu absolvieren.
    • Sie brin­gen Erfahrung in erfol­gre­ich­er pas­toraler Tätigkeit in ein­er Pfar­rei mit. Tea­mar­beit ist für Sie ein wichtiger und bere­ich­ern­der Fak­tor. Zudem haben Sie ein gross­es Inter­esse und die Bere­itschaft zur öku­menis­chen und inter­re­ligiösen Zusam­me­nar­beit. Erfahrun­gen in der Psy­chi­a­trieseel­sorge sind von Vorteil.
    • Als empathis­che Per­sön­lichkeit mit aus­geprägten kom­mu­nika­tiv­en Fähigkeit­en kön­nen Sie Men­schen adres­saten­gerecht begeg­nen und sie sorgfältig begleit­en. Sie teilen die Werte der öku­menisch ver­ant­worteten Seel­sorge und tra­gen diese im Rah­men Ihrer Tätigkeit mit.

    Wenn wir Ihr Inter­esse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bew­er­bung auss­chliesslich per diesem Bewer­bungslink: Spitalseelsorger/ ‑in

    Weit­ere Auskün­fte erhal­ten Sie direkt von Simon Meier, Co-Leit­er Fach­stelle Seel­sorge

    (Spezialseel­sorge und Ander­ssprachi­genseel­sorge), , T 056 675 92 63.

  • Pastoralraum am Mutschellen HR-Fach­per­son — Per­son­al­we­sen im kirch­lichen Umfeld
    25% bis 25%

    per 1. Sep­tem­ber 2026

    Zwis­chen der Zürcher Agglom­er­a­tion und dem Aar­gauer Freiamt gele­gen, ste­ht der Pas­toral­raum am Mutschellen in den Dien­sten an den Men­schen. Auf lebendi­ge Weise gestal­ten wir Kirche heute und geben die fro­he Botschaft mit Kreativ­ität und Fan­tasie weit­er. Wir suchen per 01. Sep­tem­ber 2026 oder nach Vere­in­barung eine HR-Fach­per­­son — Per­son­al­we­sen im kirch­lichen Umfeld.

    Ihre Auf­gaben

    • Ver­ant­wor­tung für die oper­a­tiv­en HR-Prozesse von der Rekru­tierung bis zum Aus­tritt
    • Beratung und Unter­stützung von Führungskräften und Mitar­bei­t­en­den in per­son­ellen Fra­gen
    • Pflege der Per­son­al­ad­min­is­tra­tion (Verträge, Zeug­nisse, Muta­tio­nen, etc.)
    • Mitwirkung bei Organ­i­sa­tion­sen­twick­lung, Per­son­alen­twick­lung und HR-Pro­­jek­ten
    • Sich­er­stel­lung der Ein­hal­tung arbeit­srechtlich­er und kirch­lich­er Richtlin­ien

    Ihr Pro­fil

    • Aus­bil­dung im Per­son­al­we­sen (z. B. HR-Fachausweis) oder ver­gle­ich­bare Qual­i­fika­tion
    • Mehrjährige Erfahrung im HR-Bere­ich
    • Struk­turi­erte, selb­st­ständi­ge und dien­stleis­tung­sori­en­tierte Arbeitsweise
    • IT-Ken­n­t­nisse, sicher­er Umgang mit MS Office
    • Kom­mu­nika­tion­sstärke, Empathie und Diskre­tion
    • Iden­ti­fika­tion mit den Werten und dem Auf­trag der katholis­chen Kirche

    Wir bieten

    • Viel­seit­ige und ver­ant­wor­tungsvolle Auf­gaben
    • Flex­i­ble Arbeit­szeit­en und Möglichkeit für Home­of­fice
    • zeit­gemässe Anstel­lungs­be­din­gun­gen
    • Möglichkeit­en zur Weit­er­bil­dung und per­sön­lichen Entwick­lung
    • Zusam­me­nar­beit in einem engagierten Team

    Besuchen Sie unsere Web­site: www.kathmutschellen.ch
    Weit­ere Auskün­fte erhal­ten Sie bei Michael Jablonows­ki, Pas­toral­raum­leit­er, 044 740 33 16 oder Irène Koller, Per­son­alver­ant­wortliche, 079 746 82 35.
    Wir freuen uns, Sie ken­nen­zuler­nen. Ihre Bewer­bung senden Sie bitte elek­tro­n­isch an die Per­son­alver­ant­wortliche Irène Koller, E‑Mail:

  • Pastoralraum Lenzburg – Region Jugendseelsorger/in
    50% bis 50%

    per 1. August 2026

    Sie arbeit­en gerne mit Jugendlichen und möcht­en Kirche als lebendi­gen Erfahrungsraum
    mit­gestal­ten? Dann sind Sie bei uns richtig.

    Im Pas­toral­raum Region Lenzburg (rund 11’000 Katho­likin­nen und Katho­liken in 19 Gemein­den)
    suchen wir eine Per­son, die mit Jugendlichen unter­wegs sein will – offen, inter­essiert
    und mit einem Gespür für ihre Lebenswelt.
    Kirche ver­ste­hen wir als Raum, in dem junge Men­schen Fra­gen stellen, Gemein­schaft erleben
    und ihren eige­nen Zugang zum Glauben ent­deck­en kön­nen. Diesen Raum gestal­ten
    Sie aktiv mit.

    Worum es geht

    • Sie bauen ein zeit­gemäss­es Jugen­dan­ge­bot auf und entwick­eln es weit­er
    • Sie schaf­fen Begeg­nun­gen, die tra­gen – in Grup­pen, Pro­jek­ten und Einzelkon­tak­ten
    • Sie arbeit­en in der ver­ban­dlichen und offe­nen kirch­lichen Jugen­dar­beit
    • Sie begleit­en Jugendliche auf ihrem Firmweg (7. Klasse und 18Plus)
    • Sie ver­net­zen sich mit Unter­richt, Kat­e­ch­ese und Erwach­se­nen­bil­dung

    Was Sie erwartet

    • Ein Team, das Zusam­me­nar­beit lebt und mit­trägt
    • Gute Infra­struk­tur sowie Raum für eigene Ideen und Ini­tia­tiv­en
    • Ein Pas­toral­raum, in dem Entwick­lung möglich ist

    Als Aus­gle­ich zur Jugend­seel­sorge beste­ht zusät­zlich die Möglichkeit, Ihr Pen­sum um 10 %
    zu erweit­ern und öku­menis­che Andacht­en in sechs Alter­szen­tren zu gestal­ten und zu feiern.

    Was Sie mit­brin­gen

    • Freude an echt­en Begeg­nun­gen mit Jugendlichen und Bere­itschaft zu unregelmäs­si­gen
      Arbeit­szeit­gen, auch an Woch­enen­den und Feierta­gen
    • Ein offenes und tragfähiges Ver­ständ­nis von Kirche
    • Selb­ständigkeit, Ver­lässlichkeit und struk­turi­erte Arbeitsweise
    • Bere­itschaft, Ver­ant­wor­tung zu übernehmen
    • Abgeschlossene Aus­bil­dung in RPI, For­Mod­u­la, kirch­lich­er Jugend- oder Sozialar­beit
      oder eine ver­gle­ich­bare Qual­i­fika­tion

    Inter­essiert?
    Dann freuen wir uns, Sie ken­nen­zuler­nen.

    Für weit­ere Infor­ma­tio­nen zu den vielfälti­gen Auf­gaben ste­ht Ihnen Pas­toral­raump­far­rer
    Roland Häfliger gerne zur Ver­fü­gung.
    T 062 885 05 60


    Bewer­bung mit Mis­sio:
    Per­son­al des Bis­tums Basel
    Basel­strasse 58, 4502 Solothurn
    mit Kopie an Maria Bühlmann


    Ohne Mis­sio:
    Kath. Kirchge­meinde Lenzburg
    Kirchenpflege, Ressort Per­son­al
    Maria Bühlmann
    Bahn­hof­s­trasse 23
    5600 Lenzburg

  • Pfarrei Rheinfelden-Magden-Olsberg St. Josef Per­sön­lichkeit für den Bere­ich Fam­i­lien­pas­toral
    30% bis 50%

    per 1. August 2026

    Fam­i­lien leben heute vielfältig, bunt und her­aus­fordernd. Wo Kinder lachen, Eltern mit­gestal­ten und Gemein­schaft wächst, wird Kirche lebendig. Für die Begleitung von Kindern und Fam­i­lien in all ihren Lebens­for­men suchen wir per 1. August oder nach Vere­in­barung eine engagierte, fröh­liche und aufgeschlossene Per­sön­lichkeit für den Bere­ich Fam­i­lien­pas­toral.

    Deine Auf­gaben

    • Gestal­tung der Fam­i­lien­pas­toral in unser­er Pfar­rei
    • Pla­nung und Durch­führung von Ange­boten für Kinder, Eltern und Fam­i­lien (Kinder­nach­mit­tag)
    • Durch­führung der Kinder­lager
    • Evtl. Betreu­ung der Min­is­tran­ten
    • Zusam­me­nar­beit mit Kat­e­ch­e­sen-/Seel­­sor­geteam, Frei­willi­gen und kirch­lichen Grup­pen

    Dein Pro­fil

    • Aus­bil­dung oder Hin­ter­grund in Kat­e­ch­ese, Soziokul­tureller Ani­ma­tion, sozialer oder the­ol­o­gis­chen Aus­bil­dung (oder ver­gle­ich­bare Qual­i­fika­tion)
    • Freude an der Arbeit mit Kindern, Fam­i­lien und Frei­willi­gen
    • Kreativ­ität und Eigenini­tia­tive bei der Entwick­lung neuer Ange­bote
    • Kom­mu­nika­tion­sstärke sowie eine fröh­liche, offene und aufgeschlossene Per­sön­lichkeit
    • Iden­ti­fika­tion mit den Werten der Kirche und sie zeit­gemäss mitzugestal­ten

    Wir bieten

    • Eine viel­seit­ige und sinns­tif­tende Tätigkeit in ein­er lebendi­gen Pfar­rei
    • Raum für eigene Ideen und Pro­jek­te
    • Zusam­me­nar­beit in einem engagierten Team, das dich von Anfang an mit ein­bezieht und unter­stützen wird
    • Anstel­lung gemäss den Richtlin­ien der Lan­deskirche Aar­gau

    Haben wir dein Inter­esse geweckt? Wir freuen uns auf deine Bewer­bung.

    Weit­ere Auskün­fte erteilt gerne: Jana Wald­is, Fam­i­lien­pas­toral,

    Bewer­bun­gen send­est du bitte an: Sekre­tari­at Kirchenpflege,

    Her­mann Keller-Strasse 10, 4310 Rhe­in­felden

  • Pastoralraum Möhlinbach kaufmännische/r Mitarbeiter/in
    40% bis 50%

    per 1. Sep­tem­ber 2026

    Der Pas­toral­raum Möh­lin­bach sucht per 1. Sep­tem­ber 2026 oder nach Vere­in­barung eine engagierte Per­sön­lichkeit als kaufmän­nis­che Mitarbeiterin/kaufmännischer Mitar­beit­er für das Pfar­reisekre­tari­at.

    Ihre Auf­gaben

    Sie übernehmen eine zen­trale Drehscheiben­funk­tion im Pfar­ramt Möh­lin und sind oft die erste Anlauf­stelle für unsere Pfar­rei. Mit Ihrer fre­undlichen und kom­pe­ten­ten Art prä­gen Sie unseren Auftritt nach innen und aussen.

    Kom­mu­nika­tion & Öffentlichkeit­sar­beit

    • Betreu­ung und Weit­er­en­twick­lung unser­er Kom­mu­nika­tion (Tele­fon, Home­page, Licht­blick, Social Media etc.)
    • Unter­stützung bei der Organ­i­sa­tion pfar­reilich­er Anlässe und Gottes­di­en­ste (inkl. Fly­er und Beiträge)
    • Zusam­me­nar­beit mit frei­willi­gen Mitar­bei­t­en­den und exter­nen Part­nern

    Admin­is­tra­tion und Organ­i­sa­tion

    • Führen der Adressver­wal­tung, Raum­reser­va­tio­nen und der Pfar­reia­gen­da
    • Betreuen des Pfar­reiarchivs
    • Erstellen von Ein­satz­plä­nen
    • Führen pfar­ramtlich­er Büch­er und des Jahrzeit­en- und Messstipen­di­en­we­sens
    • All­ge­meine Bürotätigkeit­en und Schriftverkehr
    • Mitar­beit und Mitwirkung im Sekre­tari­at­steam

    Ihr Pro­fil

    • Abgeschlossene kaufmän­nis­che Aus­bil­dung oder ver­gle­ich­bare Qual­i­fika­tion
    • Freude am Kon­takt mit Men­schen und Inter­esse am kirch­lichen Umfeld
    • Selb­ständi­ge, struk­turi­erte, ver­net­zte und zuver­läs­sige Arbeitsweise
    • Stil­sicheres Deutsch in Wort und Schrift
    • Sehr gute Ken­nt­nisse in Microsoft 365, ins­beson­dere Teams und Share­Point (tägliche Anwen­dung) sowie sicher­er Umgang mit Word und Excel
    • Bere­itschaft zur Einar­beitung in Daten­bankpro­gramm und Typo 3
    • Loy­al­ität, Diskre­tion und Belast­barkeit

    Wir bieten Ihnen

    • Selb­st­ständi­ge, abwech­slungsre­iche und sinns­tif­tende Tätigkeit mit Gestal­tungsspiel­raum
    • Eine zen­trale Rolle als Drehscheibe im Pfar­reisekre­tari­at mit vielfälti­gen Kon­tak­ten
    • Ein wertschätzen­des, kol­le­giales Umfeld in einem engagierten Team
    • Fam­i­lien­fre­undliche und plan­bare Arbeit­szeit­en
    • Einen mod­er­nen, gut ein­gerichteten Arbeit­splatz im Pfar­ramt Möh­lin
    • Zeigemässe Anstel­lungs­be­din­gun­gen gemäss den Richtlin­ien der röm.-kath. Lan­deskirche des Kan­tons Aar­gau
    • Die Möglichkeit, sich in einem lebendi­gen kirch­lichen Umfeld aktiv einzubrin­gen

    Fra­gen gerne an

    Jean­nette Näf-Lenzin, Leitungsas­sis­tenz und Per­son­al, , T 061 200 20 55

    Wir freuen uns auf Ihre voll­ständi­ge Bewer­bung an

    oder per Post:     Pas­toral­raum Möh­lin­bach / z.H. Jean­nette Näf-Lenzin / Eihorn­str. 3 / 4313 Möh­lin

  • Seelsorgeeinheit Baden-Ennetbaden Katechet/in oder Religionspädagoge/in
    29% bis 50%

    per 1. August 2026

    Die römisch-katholis­che Kirchge­meinde Baden-Ennet­baden ist eine der grössten Kirchge­mein­den des Kan­tons und Teil des Pas­toral­raums Aar­gauer Lim­mat­tal. Sie ist eine fortschrit­tliche und offene Arbeit­ge­berin mit rund 40 Mitar­bei­t­en­den und bestens in der Region Baden ver­ankert. Per 1. August 2026 oder nach Vere­in­barung suchen wir Ver­stärkung!

    Ihre Auf­gaben

    • Reli­gion­sun­ter­richt 3. – 5. Klasse
    • Mitar­beit Erstkom­mu­nion­vor­bere­itung
    • Mitar­beit im ausser­schulis­chen Ange­bot «zäme under­wägs» (Kat­e­ch­ese Ober­stufe bis Fir­mung 17+)
    • Mit­gestal­ten von gottes­di­en­stlichen Feiern mit Fam­i­lien und Jugendlichen
    • Mitar­beit beim Ange­bot Ferien­wochen
    • Mitar­beit im Kat­e­ch­ese-Team und im Team der Jugend­seel­sorge

    Was Sie ausze­ich­net

    • Ein­füh­lungsver­mö­gen und Freude im Umgang mit Kindern und jun­gen Men­schen
    • Offen­heit und Gespür für Fra­gen von Fam­i­lien heute
    • Bere­itschaft zur Zusam­me­nar­beit in einem inter­diszi­plinären Team
    • Inno­v­a­tive Ideen
    • Ver­ankerung im katholis­chen Glauben und in der katholis­chen Kirche
    • Arbeits­freude, Kreativ­ität, Flex­i­bil­ität, Ver­lässlichkeit, Team­fähigkeit

    Wir bieten

    • Eine ver­ant­wor­tungsvolle, inter­es­sante und viel­seit­ige Arbeit mit viel Gestal­tungsspiel­raum in ein­er lebendi­gen und offe­nen Pfar­rei
    • Ein bewährtes, kol­le­giales und wer­te­ori­en­tiertes Mitar­beiterum­feld
    • Zeit­gemässe Anstel­lungs­be­din­gun­gen, Entlöh­nung inkl. 13. Monat­slohn und fünf Wochen Ferien
    • Förderung von intern­er und extern­er Weit­er­bil­dung

    Bei Fra­gen ste­hen Ihnen Susanne Frey, Kirchge­mein­de­v­er­wal­terin, Tel. 056 222 70 83, oder Nicole Ser­ra­tore, Reli­gion­späd­a­gogin, Tel. 079 369 56 29, gerne zur Ver­fü­gung.

    Haben wir Ihr Inter­esse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewer­bung!

    Senden Sie diese mit den üblichen Unter­la­gen per Post oder E‑Mail an Susanne Frey:

    Kath. Kirchge­mein­de­v­er­wal­tung Baden-Ennet­baden

    Rathaus­gasse 5

    5401 Baden

    056 222 70 83

  • Spitalseelsorge Aargau Spi­tal- und Heim­seel­sorg­er-in
    30% bis 30%

    per 1. Sep­tem­ber 2026

    Der Fach­bere­ich Spital‑, Klinik- und Heim­seel­sorge der Fach­stelle Seel­sorge (Spezialseel­sorge und Ander­ssprachi­genseel­sorge) der Römisch-Katholis­chen Kirche im Aar­gau ste­ht ein für die Würde kranker, ver­let­zter, ster­ben­der und trauern­der Men­schen. Sie bietet ressourcenori­en­tierte Begleitung in exis­ten­tiellen Nöten für die Pati­entin­nen und Patien­ten, Ange­hörige und Mitar­bei­t­ende.

    Für das Spi­tal und Pflege­heim Leug­gern suchen wir per 1. Sep­tem­ber 2026 oder nach Vere­in­barung einen Spi­­talseel- und Heimseelsorger/eine Spi­­tal- und Heim­seel­sorg­erin.

    Ihre Ver­ant­wortlichkeit­en

    • Sie übernehmen in Eigen­ver­ant­wor­tung die Seel­sorgeauf­gaben für die Patien­ten und Pati­entin­nen, Bewohner­in­nen und Bewohn­er und deren Ange­höri­gen unab­hängig von ihrer religiösen Prä­gung.
    • Als seel­sor­gliche Ansprech­per­son für die Mitar­bei­t­en­den sind Sie für deren Anliegen da.
    • Die Gestal­tung von Gottes­di­en­sten gehört eben­so zu Ihrem Auf­gabenge­bi­et wie offen gestal­tete spir­ituelle Ange­bote.
    • Im Rah­men der öku­menisch ver­ant­worteten Seel­sorge arbeit­en Sie mit den Leitun­gen, Fach­di­en­sten und dem Pflegeper­son­al zusam­men.

    Ihre Erfahrung und Per­sön­lichkeit

    • Sie ver­fü­gen über ein abgeschlossenes The­olo­gi­es­tudi­um und die Beruf­se­in­führung des Bis­tums Basel (oder über einen gle­ich­w­er­ti­gen Abschluss).
    • Sie kön­nen eine pas­toralpsy­chol­o­gis­che Weit­er­bil­dung im Rah­men eines CAS (z.B. CPT) vor­weisen oder sind bere­it, diese zeit­nah zu absolvieren.
    • Sie brin­gen Erfahrung in erfol­gre­ich­er pas­toraler Tätigkeit in ein­er Pfar­rei mit. Tea­mar­beit ist für Sie ein wichtiger und bere­ich­ern­der Fak­tor. Zudem haben Sie ein gross­es Inter­esse und die Bere­itschaft zur öku­menis­chen und inter­re­ligiösen Zusam­me­nar­beit.
    • Als empathis­che Per­sön­lichkeit mit aus­geprägten kom­mu­nika­tiv­en Fähigkeit­en kön­nen Sie Men­schen adres­saten­gerecht begeg­nen und sie sorgfältig begleit­en. Sie teilen die Werte der öku­menisch ver­ant­worteten Seel­sorge und tra­gen diese im Rah­men Ihrer Tätigkeit mit.

    Wenn wir Ihr Inter­esse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bew­er­bung auss­chliesslich per diesem Bewer­bungslink: Spi­­tal- und Heim­seel­­sorg­er/-in

    Weit­ere Auskün­fte erhal­ten Sie direkt von Simon Meier, Co-Leit­er Fach­stelle Seel­sorge (Spezialseel­sorge und Ander­ssprachi­genseel­sorge), , T 062 832 42 77.

  • Spitalseelsorge Aargau Spitalseelsorger/in
    50% bis 75%

    nach Vere­in­barung

    Der Fach­bere­ich Spital‑, Klinik- und Heim­seel­sorge der Fach­stelle Seel­sorge der Römisch-Katholis­chen Kirche im Aar­gau ste­ht ein für die Würde kranker, ver­let­zter, ster­ben­der und trauern­der Men­schen. Sie bietet ressourcenori­en­tierte Begleitung in exis­ten­tiellen Nöten für die Pati­entin­nen und Patien­ten, Ange­hörige und Mitar­bei­t­ende.

    Für das Kan­ton­sspi­tal Baden suchen wir per sofort oder nach Vere­in­barung einen/eine Spitalseelsorger/in.

    Ihre Ver­ant­wortlichkeit­en

    • Sie übernehmen zusam­men mit dem öku­menisch ver­ant­worteten Team die Seel­sorge bei Pati­entin­nen und deren Ange­höri­gen unab­hängig von ihrer religiösen Prä­gung.
    • Als seel­sor­gliche Ansprech­per­son für die Mitar­bei­t­en­den sind Sie für deren Anliegen da. Die Gestal­tung von Gottes­di­en­sten gehört eben­so zu Ihrem Auf­gabenge­bi­et wie offen gestal­tete spir­ituelle Ange­bote.
    • Im Rah­men der öku­menisch ver­ant­worteten Seel­sorge arbeit­en Sie mit den Leitun­gen, Fach­di­en­sten und dem Pflegeper­son­al zusam­men.
    • Zusam­men mit Ihren Kol­legin­nen und Kol­le­gen der übri­gen kan­tonalen Insti­tu­tio­nen stellen Sie den Pikett­di­enst sich­er.

    Ihre Erfahrung und Per­sön­lichkeit

    • Sie ver­fü­gen über ein abgeschlossenes The­olo­gi­es­tudi­um und die Beruf­se­in­führung des Bis­tums Basel (oder ver­fü­gen über einen gle­ich­w­er­ti­gen Abschluss).
    • Sie kön­nen eine pas­toralpsy­chol­o­gis­che Weit­er­bil­dung im Rah­men eines CAS (z.B. CPT) vor­weisen oder sind bere­it, diese zeit­nah zu absolvieren.
    • Sie brin­gen Erfahrung in erfol­gre­ich­er pas­toraler Tätigkeit in ein­er Pfar­rei mit. Tea­mar­beit ist für Sie ein wichtiger und bere­ich­ern­der Fak­tor. Zudem haben Sie ein gross­es Inter­esse und die Bere­itschaft zur öku­menis­chen und inter­re­ligiösen Zusam­me­nar­beit.
    • Als empathis­che Per­sön­lichkeit mit aus­geprägten kom­mu­nika­tiv­en Fähigkeit­en kön­nen Sie Men­schen adres­saten­gerecht begeg­nen und sie sorgfältig begleit­en. Sie teilen die Werte der öku­menisch ver­ant­worteten Seel­sorge und tra­gen diese im Rah­men Ihrer Tätigkeit mit.

    Wenn wir Ihr Inter­esse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Online-Bew­er­bung auss­chliesslich per diesem Bewer­bungslink: Spi­talseel­sorg­er / ‑in

    Weit­ere Auskün­fte erhal­ten Sie direkt von Simon Meier, Co-Leit­er Fach­stelle Seel­sorge (Spezialseel­sorge und Ander­ssprachi­genseel­sorge), , T 862 832 42 77.

  • Pfarrei Reinach St. Nikolaus Katechetin/Katechet
    20% bis 20%

    per 1. August 2026

    Zur Ver­stärkung unseres Kat­e­ch­eseteams suchen wir per 1. August 2026 oder nach Vere­in­barung für die Pfar­rei St. Niko­laus Reinach eine Katechetin/einen Kat­e­cheten.

    Ihr Auf­gabenge­bi­et umfasst

    • öku­menis­ch­er Reli­gion­sun­ter­richt an der Pri­marschule
    • Teil­nahme an den Schul­hauskon­ventsitzun­gen
    • Mit­gestal­tung von Eltern­aben­den, Pflege von Eltern- und Lehrerkon­tak­ten
    • Mit­gestal­tung von öku­menis­chen Schul­gottes­di­en­sten
    • Mitar­beit im Kat­e­ch­eseteam

    Wir erwarten von Ihnen

    • eine abgeschlossene kat­e­chetis­che Aus­bil­dung (For­Mod­u­la oder gle­ich­w­er­tige Aus­bil­dung) oder in Aus­bil­dung zur Katechetin/zum Kat­e­cheten oder im The­olo­gi­es­tudi­um
    • Team­fähigkeit, Loy­al­ität
    • Belast­barkeit, Flex­i­bil­ität und Selb­st­ständigkeit
    • Moti­va­tion und Freude im Umgang mit Kindern, Eltern und der Lehrerschaft
    • prak­tis­che Beruf­ser­fahrung im schulis­chen Kon­text
    • katholis­che Reli­gion­szuge­hörigkeit wird bevorzugt

    Wir bieten Ihnen

    • eine abwech­slungsre­iche, inter­es­sante und selb­st­ständi­ge Tätigkeit
    • gute Zusam­me­nar­beit mit motivierten Mitar­beit­ern und Behör­den
    • zeit­gemässe Anstel­lungs­be­din­gun­gen nach Anstel­lungs- und Besol­dung­sor­d­nung der röm.-kath. Lan­deskirche des Kan­tons Basel-Land­schaft

    Weit­ere Auskün­fte erteilen Ihnen gerne

    Esther Rufen­er, Religionspädagogin/Rektorat RU, , T 079 530 97 33 und San­dra Büch­li, Per­son­alver­ant­wortliche des Kirchge­mein­der­ats, , T 079 451 77 19

    Wir freuen uns, Sie ken­nen­zuler­nen.

    Ihre elek­tro­n­is­chen Bewer­bung­sun­ter­la­gen senden Sie bis Oster­mon­tag, 6 April 2026 an:

    Später ein­gere­ichte Bewer­bun­gen kön­nen evtl. berück­sichtigt wer­den.

  • Pfarrei Schöftland Heilige Familie Katechet/in
    30% bis 35%

    per 1. August 2026

    Unsere Pfar­rei Hl. Fam­i­lie Schöft­land liegt in der Dias­po­ra, umfasst 20 Dör­fer mit gesamthaft ca. 4200 Pfar­reiange­höri­gen und ver­fügt über zwei Pfar­reizen­tren. Wir leben eine diakonis­che Grund­hal­tung und pfle­gen einen bewussten, nach­halti­gen Umgang mit der Schöp­fung. Eine Gast­ge­ber-Kul­­tur zählt zu unseren Merk­malen. Diverse Pfar­reigrup­pierun­gen tra­gen zusam­men mit dem Pfar­re­it­eam zu einem lebendi­gen Pfar­reileben bei.

    Infolge Pen­sion­ierung eines langjähri­gen Team­mit­glieds suchen wir auf den 1. August 2026 eine Katechetin/einen Kat­e­cheten.

    Dich erwartet

    • Mitar­beit im Kat­e­ch­eseteam (inkl. Sitzun­gen) und im Pfar­re­it­eam
    • Hauptver­ant­wor­tung für den Unter­richt der 6. Klasse
    • Unter­richt der 3. Klasse inkl. Erstkom­mu­nion­vor­bere­itung, in Zusam­me­nar­beit mit dem hauptver­ant­wortlichen Team-Gspändli
    • Auf Wun­sch kann die 3. Klasse durch Unter­richt der 8. Klasse erset­zt wer­den
    • Mit­gestal­tung von Gottes­di­en­sten der eige­nen Klassen­stufen, in Zusam­me­nar­beit mit der Pfar­reileitung
    • (Mit-)Arbeit in der Elternkat­e­ch­ese (u.a. mit Eltern­aben­den)
    • Mitar­beit bei Pfar­reian­lässen (z.B. 1 Mio. Sterne)
    • Bei Bedarf Mith­il­fe beim HGU-Unter­richt
    • Möglichkeit der Mitar­beit in der Mini-Gruppe

    Wir wün­schen uns

    • einen Team­play­er für ein offenes, dynamis­ches Team
    • eine für die Tätigkeit befähi­gende Aus­bil­dung (mind. auf Stufe For­Mod­u­la)
    • Neugi­er, Kreativ­ität und Aufgeschlossen­heit
    • eine spir­ituelle Ver­wurzelung
    • eine diakonis­che Grund­hal­tung
    • einen aufgeschlosse­nen Umgang, ins­bes. mit Kindern, Jugendlichen und Fam­i­lien

    Wir bieten

    • ein dynamis­ches Team, das aufgeschlossen ist für Ideen und gut zusam­me­nar­beit­et
    • eine gute Infra­struk­tur in den bei­den Pfar­reizen­tren Schöft­land und Köl­liken
    • einen Pfar­reibus für den Trans­port der Schüler*innen
    • eine gute Zusam­me­nar­beit mit der Ort­skirchenpflege
    • Anstel­lung und Entlöh­nung nach den Richtlin­ien der Kreiskirchge­meinde Aarau
    • Unter­stützung von Weit­er­bil­dun­gen
    • Das Pen­sum kann um bis zu 10 % aufge­stockt wer­den, wenn entsprechende litur­gisch-the­ol­o­gis­che Qual­i­fika­tio­nen vor­liegen zur Feier von Werk­­tags- und Woch­enend­gottes­di­en­sten sowie Gottes­di­en­sten in Alter­sheimen

    Haben wir dein Inter­esse geweckt? Dann bewirb dich. Wir freuen uns, dich ken­nen­zuler­nen.

    Bewer­bung­sun­ter­la­gen bis zum 30. April per E‑Mail an an: Judith Gugel­mann, Per­son­alver­ant­wortliche Ort­skirchenpflege Schöft­land, Milch­gasse 21, 5053 Staffel­bach

    Weit­ere Auskün­fte: Mir­jam Dör­fer, Kat­e­ch­ese­lei­t­erin, Birken­weg 8, 5040 Schöft­land, Tel. 062 721 12 13; E‑Mail

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